对人的赞许、鼓励是正常人际互动的一部分，在圣经里我们看到神对人的肯定、悦纳，也有先知、使徒对人的作出的类似评价，尤其在保罗的事工和书信里有鲜明体现（相关的一些例子见下“嘉许和鼓励”）。这种互动有几种作用，首先，这是基督徒自我认知的一个途径， [...]

执事会在教会中是什么角色？ 1：教会的普通基督徒与领袖之间的关系，不是一个单向的、而是双向的，不是一个简单的人际关系、组织内部关系，而首先是神人关系、组织与神的关系。二者正常、健康关系的前提是：二者都与神有正常、健康的关系，二者都在追求神、 [...]

基督徒之间关系应在什么样的认知思维架构之下存在和运作，基督徒应当怎样看待彼此以及彼此的关系。对此非常实际的问题就是——如何处理基督徒之间的分歧和冲突，没有一个基督徒是完美的、没有一个基督徒的关系是完美的，当问题出现之后，应该怎么办？ 点击打 [...]

女人是否可以讲道，在今天的教会看似没有争议，为什么只有男人可以？男女不是平等吗？这不是歧视女性吗？这不是压制女性基督徒的服事吗？旧的传统怎么能适应新的时代？神不是爱人吗？绝大多数的所谓教会在这个问题上已经做出决定，而且大多数的基督徒在这个问 [...]

异教奉献是在这个前提下存在，其诸多形式，如“上供”、“供养”、“布施”、“施舍”，对上的供养、对下的施舍，实际是以自我为中心，上面的神明需要“我”的供养，下面的百姓需要“我”的施舍，所以我只要给、就是行善，他需要、我给他，这不是行善是什么？ [...]

世人乐于谈个性、性格，现代心理学兴起之后，更是许多人喜欢探究。我是什么性格？他是什么性格？有人说，“性格决定命运”；有人说，人际关系的问题最终都是性格不合，所以你们要提前知道性格是否相合，再决定是否开展某种关系。这种想法在基督徒中间也很流行 [...]